रिचरोक टीम गतिविधि

रिक्रोक ग्राहकों को बेहतरीन मिनी अप प्रदान करने पर जोर देता है। सबसे बड़ा समर्थन यह है कि रिक्रोक के पास एक जुनूनी टीम है। रिक्रोक की टीम जानती है कि काम का जुनून जीवन से आता है, और जो व्यक्ति जीवन से प्यार नहीं करता है, उसके लिए सभी को खुशी से काम करने के लिए प्रेरित करना मुश्किल है। आखिरकार, लोग मशीन नहीं हैं, लेकिन जीवन के समूह निर्माण में तीन महत्वपूर्ण बिंदु हैं:

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तो टीम निर्माण से उद्यम और उसके कर्मचारियों के लिए क्या गुणात्मक सुधार आ सकता है?

1. टीम निर्माण से टीम के लक्ष्यों को स्पष्ट रूप से परिभाषित किया जा सकता है और कर्मचारियों की टीम भावना और टीम जागरूकता को बढ़ाया जा सकता है। श्रम और सहयोग के स्पष्ट विभाजन के माध्यम से, टीम की समस्याओं से एक साथ निपटने की क्षमता में सुधार करें, और टीम को सामान्य लक्ष्यों के लिए प्रेरित और सहयोग करने के लिए तैयार करें, ताकि कार्यों को बेहतर और तेज़ी से पूरा किया जा सके।

2. टीम सामंजस्य में सुधार करें। कर्मचारियों के लिए एक-दूसरे को समझने के लिए परिस्थितियाँ बना सकते हैं, कर्मचारियों को आपसी सहिष्णुता, आपसी सम्मान दें, ऊपरी और निचले कर्मचारियों को एक-दूसरे को समझने दें, और फिर कर्मचारियों के बीच "पारस्परिक" संबंध में खींच लें, जिससे व्यक्ति एक अधिक अविभाज्य समग्र रूप से बन सके,

3. टीम को प्रेरित कर सकता है। टीम भावना टीम के सदस्यों को व्यक्तिगत अंतरों को पहचानने और एक-दूसरे से सीखने में सक्षम बनाती है ताकि वे बेहतर दिशा में प्रयास कर सकें। जब कोई टीम किसी ऐसे कार्य को पूरा करती है जिसे कोई व्यक्ति पूरा नहीं कर सकता, तो यह बदले में टीम को प्रेरित करता है और इसके सामंजस्य को बढ़ाता है।

4. यह टीम के बीच संबंधों में सामंजस्य भी स्थापित कर सकता है और टीम के सदस्यों के बीच दोस्ती को बेहतर बना सकता है। जब कोई संघर्ष होता है, तो टीम के अन्य सदस्य स्थिति के अनुसार दोनों पक्षों के बीच मतभेदों को सुलझा लेंगे, या दोनों पक्षों की राय के आधार पर दोनों पक्षों को सर्वश्रेष्ठ देंगे। कभी-कभी खिलाड़ी व्यक्तिगत हितों या व्यक्तिगत हितों की कीमत पर सामूहिक हितों को लेते हैं। कई बार एक साथ कुछ समस्याओं का सामना करने के बाद, खिलाड़ी एक-दूसरे पर अधिक भरोसा करेंगे, और एक ही विभाग में काम करने वाले लोग भविष्य के काम में अधिक मौन समझ रखेंगे।

5. टीम निर्माण का सार एक दूसरे को प्रेरित करना है। आपसी प्रेरणा दिल से गूंजना और मौन समझ तक पहुंचना आसान है, ताकि एक एकजुट और ऊपर की ओर समग्र कार्य वातावरण बनाया जा सके। आपसी सहयोग, मदद और प्रेरणा से हमें कठिनाइयों को दूर करने और सफलता की ओर ले जाने में आसानी होगी।